近一個(gè)時(shí)期以來，老虎臺(tái)礦綜采三隊(duì)通過不斷加大安全思想教育力度，落實(shí)干部責(zé)任等舉措，進(jìn)一步強(qiáng)化干部員工自主保安意識(shí)和能力，規(guī)范員工作業(yè)行為，為實(shí)現(xiàn)“首季開門紅”目標(biāo)提供保障。

他們始終堅(jiān)持“抓安全從思想抓起，抓思想從安全出發(fā)”的理念，充分利用班前會(huì)、周二技術(shù)課安全辦公會(huì)等途徑，組織干部員工相繼開展事故案例、安全注意事項(xiàng)、責(zé)任目標(biāo)以及規(guī)程法律法規(guī)等內(nèi)容的教育，進(jìn)一步提高干部員工安全意識(shí)，明確做好當(dāng)前的安全生產(chǎn)工作對(duì)于實(shí)現(xiàn)首季開門紅目標(biāo)的重要意義，為實(shí)現(xiàn)首季開門紅目標(biāo)匯聚思想合力。同時(shí)，他們持續(xù)深化“四鐵”精神反“三違”工作，采取由“三違”員工上講堂，當(dāng)講師的方式，突出用身邊人、身邊事進(jìn)行教育，引導(dǎo)員工提高對(duì)“三違”行為辨識(shí)能力，自覺做到遠(yuǎn)離“三違”行為。

他們還充分發(fā)揮各級(jí)干部在安全生產(chǎn)中的重要作用，嚴(yán)格執(zhí)行帶班入井、上崗值班等一系列規(guī)章制度，嚴(yán)格盯守現(xiàn)場不安全行為、員工作業(yè)行為以及檢查現(xiàn)場隱患，一旦發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行處理，確保做到干部在現(xiàn)場，現(xiàn)場無隱患、無死角、無盲區(qū)。同時(shí)，他們以深入開展的安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步加大對(duì)二、三班薄弱時(shí)間段的安全檢查的頻率和力度，并采取日排查、周調(diào)度、月匯總、旬分析的方式，動(dòng)態(tài)做好隱患問題的統(tǒng)計(jì)問題及整改工作，通過自檢自查，不斷提升安全生產(chǎn)水平，實(shí)現(xiàn)安全風(fēng)險(xiǎn)可防可控，堅(jiān)決遏制各類事故的發(fā)生。

此外，針對(duì)季節(jié)變化，心腦血管、高血壓等疾病發(fā)病率有所增加的實(shí)際，他們還進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)安全不放心人的排查，認(rèn)真對(duì)員工精神、情緒、身體狀態(tài)等方面進(jìn)行觀察，及時(shí)更新小藥箱里的常備藥品，堅(jiān)決杜絕因人的不安全隱患進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場，為安全生產(chǎn)提供堅(jiān)實(shí)保障。張藝凡  吳鐵民