近日，供電公司利用安全辦公會(huì)、科務(wù)會(huì)、班前會(huì)等形式，迅速傳達(dá)貫徹了集團(tuán)公司安全決戰(zhàn)沖刺十二月份動(dòng)員會(huì)議精神，并根據(jù)自身生產(chǎn)實(shí)際制定了具體措施，確保十二月份無險(xiǎn)情、無險(xiǎn)事。

公司以深入開展“安全思想大反思、慣性三違大討論”活動(dòng)為依托，持續(xù)在全體員工中開展典型事故案例警示教育，從思想上牢固樹立“安全是最大的政治、安全是最大發(fā)展、安全是最大的效益”的安全理念，切實(shí)增強(qiáng)員工對事故的敬畏之心，擺脫陳舊安全思維慣性，做到依法依規(guī)生產(chǎn)、先安全后生產(chǎn)、不安全不生產(chǎn)。并將嚴(yán)格落實(shí)各級干部安全生產(chǎn)責(zé)任制作為重點(diǎn)，要求全部各級領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范、以身作責(zé)，認(rèn)真履行帶班計(jì)劃，帶頭深入現(xiàn)場靠前指揮，每周深入自身所負(fù)責(zé)的包保班所一次，講形勢講任務(wù)，傳達(dá)落實(shí)上級和部的各項(xiàng)安全要求，指導(dǎo)檢查包保班所安全生產(chǎn)工作，和員工一起把住安全關(guān)。

公司把發(fā)揮雙重預(yù)防機(jī)制作用，作為提升安全管控能力的重要手段。通過認(rèn)真總結(jié)全年風(fēng)險(xiǎn)辨識和管控的經(jīng)驗(yàn)和不足，掌握年度風(fēng)險(xiǎn)辨識工作的側(cè)重點(diǎn)，認(rèn)真制定和落實(shí)各項(xiàng)管控措施；進(jìn)一步做好較大風(fēng)險(xiǎn)以上作業(yè)的專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)辨識，使作業(yè)人員人人皆知，擴(kuò)大風(fēng)險(xiǎn)辨識覆蓋面；對各類設(shè)備缺陷和隱患進(jìn)行再梳理，將具備整改條件的設(shè)備缺陷12月底前完成整治處理；執(zhí)行“兩票一措”等各項(xiàng)規(guī)章制度不打折扣，保證針對性、實(shí)效性，堅(jiān)持以“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感和警覺性抓實(shí)抓細(xì)各項(xiàng)安全工作，全力為安全穩(wěn)定保駕護(hù)航。

為切實(shí)發(fā)揮好監(jiān)察督導(dǎo)檢查作用，他們還提升了“三違”懲治力度。要求領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格帶班到現(xiàn)場進(jìn)行檢查指導(dǎo)，對“三違”問題不回避、不繞行，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)；安全職能部門每周利用視頻回放進(jìn)行運(yùn)行秩序、現(xiàn)場作業(yè)檢查一次，發(fā)現(xiàn)問題通報(bào)處罰；督導(dǎo)檢查組定期深入車間班組進(jìn)行安全督導(dǎo)檢查，對決戰(zhàn)12月期間發(fā)生的傷害事故“提級”調(diào)查，處理上升一格，處罰上加一倍，發(fā)生的嚴(yán)重“三違”行為按有關(guān)規(guī)定上限處罰。