新聞部 黃蕾報道 7月19日，集團(tuán)公司黨委召開學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育黨委理論學(xué)習(xí)中心組第15次學(xué)習(xí)研討會議。集團(tuán)公司黨委書記、董事長李兆福主持會議并帶頭發(fā)言，黨委理論學(xué)習(xí)中心組成員參加會議。

會上，黨委理論學(xué)習(xí)中心組成員深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在文化傳承發(fā)展座談會上的重要講話精神和習(xí)近平總書記在二十屆中共中央政治局第六次集體學(xué)習(xí)時的重要講話精神，認(rèn)真研讀了《習(xí)近平著作選讀》（第二卷）中的部分內(nèi)容，并圍繞學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在文化傳承發(fā)展座談會上的重要講話精神，結(jié)合分管工作實際進(jìn)行研討。

李兆福指出，6月2日，習(xí)近平總書記在北京文化傳承發(fā)展座談會上的重要講話，從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局戰(zhàn)略高度，對中華文化傳承發(fā)展等一系列重大理論和現(xiàn)實問題作出了全面系統(tǒng)深入的闡述，回答了中國共產(chǎn)黨人如何賡續(xù)千年文脈，弘揚中華文明，也表明我們黨的歷史自信、文化自信達(dá)到了新高度。國有企業(yè)作為中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，更應(yīng)堅定社會主義文化自信，擔(dān)當(dāng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承者、弘揚者。當(dāng)前就是要以主題教育為契機，在深學(xué)細(xì)悟篤行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫，在加強企業(yè)文化建設(shè)上做文章，更好地?fù)?dān)負(fù)起新的文化使命，為推進(jìn)中華民族現(xiàn)代文明和社會主義文化強國建設(shè)貢獻(xiàn)應(yīng)有力量。

李兆福強調(diào)，面對當(dāng)前復(fù)雜嚴(yán)峻的內(nèi)外部環(huán)境和艱巨繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)，要以更務(wù)實的舉措加強企業(yè)文化建設(shè)，切實以企業(yè)文化“軟實力”賦能高質(zhì)量發(fā)展“硬支撐”。要筑牢精神高地，抓實文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力，堅持黨對文化工作的領(lǐng)導(dǎo)，把理想信念教育、愛國主義教育，企業(yè)家精神、勞模精神、工匠精神等融入企業(yè)“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，推進(jìn)集團(tuán)公司更好地履行文化傳承的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。要堅持傳承創(chuàng)新，厚植企業(yè)文化軟實力，弘揚傳承好“愛企如家，強企報國”的家國情懷，將百年撫礦的文化理念融入到文明礦區(qū)、“四大產(chǎn)業(yè)園區(qū)”等文化提升工程中，讓紅色基因傳承發(fā)展，讓綠色基因引領(lǐng)進(jìn)步。要堅持以人為本，激發(fā)愛企如家凝聚力，加強以“家”為核心的企業(yè)文化建設(shè)，把“企業(yè)以員工為本，員工以企業(yè)為家”的意識深植于每個員工心中，在員工追求自我價值中凝聚起推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的強大合力。要把握融入融合，提升企業(yè)發(fā)展競爭力，形成符合集團(tuán)實際的安全、管理、廉潔、創(chuàng)新、誠信等特色企業(yè)文化，使價值理念更好地轉(zhuǎn)化為管理措施和制度要求，實現(xiàn)企業(yè)文化進(jìn)管理、入人心、促發(fā)展的成效目標(biāo)。要強化宣傳引領(lǐng)，提高企業(yè)文化影響力，構(gòu)建“大宣傳”格局，堅持“內(nèi)聚力量、外樹形象”并重，充分利用撫順煤礦博物館等紅色教育陣地、集團(tuán)公司網(wǎng)站等媒體平臺，深度挖掘百年撫礦奮斗史、創(chuàng)新發(fā)展蝶變路中的各方面先進(jìn)典型，講好撫礦故事，傳播撫礦聲音，激勵廣大干部員工在打好打贏新時代“遼沈戰(zhàn)役”的撫礦之戰(zhàn)中貢獻(xiàn)更多智慧與力量。